Ставкой заработной платы называют

Заработная плата оплата труда работника - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера и стимулирующие выплаты доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты.

Часть вторая утратила силу с 1 сентября года. Тарифная ставка - фиксированный размер оплаты труда работника за выполнение нормы труда определенной сложности квалификации за единицу времени без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.

Оклад должностной оклад - фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых должностных обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.

Базовый оклад базовый должностной окладбазовая ставка заработной платы - минимальные оклад должностной окладставка заработной платы работника государственного или муниципального учреждения, осуществляющего профессиональную деятельность по профессии рабочего или должности служащего, входящим в соответствующую профессиональную квалификационную группу, без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.

Открыть полный текст документа.

Это бесплатно. Тарифная ставка как единица расчета заработка выполняет несколько важных функций: она делает соразмерными оплату и содержание труда, обозначает минимум в зависимости от количественных и качественных признаков, стимулирует труд в заданных условиях при переработке, на вредном производстве и пр. Размеры оплаты устанавливаются в обоих случаях без учета премий, компенсаций, надбавока также других стимулирующих выплат.

В этом они схожи. При определении оклада учитываются такие сопутствующие факторы, как должность и квалификация, образование и стаж работы. При установке тарифной ставки работодатель должен ориентироваться на сложность и интенсивность труда, значимость и условия труда. Рейтинг автора. Автор статьи. Задать вопрос.

Содержание

Не нашли ответа на свой вопрос? Звоните на телефон горячей линии.

Добавить комментарий Отменить ответ. Вам также может понравиться.

Что такое ставка заработной платы, на основании чего она рассчитывается и чем отличается от оклада?

Районные коэффициенты в году. Таблица значений по регионам. Минимальный размер оплаты труда в России на год. Таблица по регионам. Как правильно сделать проводки в бухгалтерском учете при начислении работникам зарплаты? Каков состав и структура фонда оплаты труда на предприятии, и чем он отличается от зарплатного фонда? Прогноз на спорт fonbet бухгалтерские проводки используются при удержании НДФЛ из заработной платы?

Как правильно оформить удержания из заработной платы работника и в какой очередности они производятся. Размер удержаний из заработной платы сотрудников на основании действующих норм трудового законодательства. Заработная плата работника является обязательным вознаграждением. Значение минимальной заработной платы не всегда привязано к величине прожиточного минимума.

Оно определяется в каждый период времени финансовыми возможностями государства, периодически изменяется номинально всегда повышается. Номинал минимальной платы МРОТ используется для исчисления размеров государственных налогов, платежей, штрафов.

К минимальной заработной плате привязывается и величина подоходного налога с физических лиц. Материал из Википедии — свободной энциклопедии. Текущая версия страницы пока не проверялась опытными участниками и может значительно отличаться от версиипроверенной 21 августа ; проверки требуют 16 правок. Основные статьи: Минимальный размер оплаты труда в России и Список минимального размера оплаты труда по странам. Мотивация и оплата труда,. В родственных проектах. LCCN : sh Microsoft : Экономическая наука.

Экономическая теория Политическая экономия Прикладная экономика [en]. Экономические модели Экономические системы Математическая экономика Эконометрика Экспериментальная экономика Микрооснования макроэкономики англ. Вычислительная экономика [en]. Излишек [en] Межвременной выбор Социальный выбор [en] Теория фирмы. Шок предложения [en] Шок спроса [en] Эффективный спрос.

Исследование операций Эконометрика Теория принятия решений Теория игр Дизайн механизмов Модель «затраты — выпуск» Финансовая математика. Благосостояния Экономическая география Города Экономическая демография Теория денег Знаний Экономическая история Международная и мировая Общественный выбор Окружающей среды Организация отрасли Экономическая политика Развития Региональная Религии Семьи Социоэкономика Экономическая социология Труда Общественного сектора [en] Экономическое планирование [en] Экономический анализ права [en] Природных ресурсов [en] Сельского хозяйства англ.

Экономическая статистика [en] Финансовая [en].

Чем отличается тарифная ставка от оклада

Мезоэкономика Классификация экономической литературы JEL Важнейшие публикации в области экономики [en]. Трудовое право. Трудовой договор Работник Работодатель Заработная плата Минимальный размер оплаты труда Социальное партнёрство Профессиональный союз Коллективный договор Рабочее время Отпуск Охрана труда Индивидуальный трудовой спор Комиссия по трудовым спорам Коллективный трудовой спор. Категории : Заработная плата Трудовое право Бухгалтерский учёт Факторные доходы. Скрытые категории: Страницы, использующие повторяющиеся аргументы в вызовах шаблонов Википедия:Страницы с модулем Hatnote с красной ссылкой Статьи со ссылками на Викиучебник Википедия:Запросы на замену перенаправлений переводами Страницы, использующие волшебные ссылки ISBN.

Пространства имён Статья Обсуждение.